Formacion Libre: Retribución Flexible
La Formación Libre: Retribución Flexible es una modalidad de retribución que permite a los empleados escoger cómo recibir una parte de su salario en forma de beneficios sociales, en lugar de recibirlo en efectivo. Esta opción les permite adaptar su remuneración a sus necesidades y preferencias individuales.
La principal ventaja de la Formación Libre: Retribución Flexible es que permite una mayor flexibilidad en la remuneración, permitiendo a los empleados mejorar su calidad de vida y bienestar. Además, para las empresas, esto se traduce en una mayor motivación y retención del talento, así como en una reducción de costes en comparación con los salarios tradicionales.