Mecanismo de Movilidad Laboral México Canadá

La Secretaria del Trabajo y Previsión Social de México a través del PortaldelEmpleo, nos explica el Mecanismo de Movilidad Laboral México-Canadá, para aquellos ciudadanos interesados en realizar trabajos entre los Estados de México y Canadá.

Mecanismo de Movilidad Laboral México-Canadá

El Mecanismo de Movilidad Laboral México-Canadá es normado y coordinado por los gobiernos federales de ambos países, mediante el cual se comprometen a impulsar en forma ordenada, legal y segura el flujo de trabajadores temporales mexicanos a Canadá. Con base a las necesidades de personal de los empleadores canadienses, las Oficinas del SNE reclutan y seleccionan a personas desempleadas y subempleadas que cuenten con la experiencia laboral mínima requerida por el empleador en las ocupaciones ofertadas. Es importante destacar que el SNE es la única instancia autorizada para el reclutamiento, selección y contratación de trabajadores, garantizando de este modo que la atención que se les brinda sea personal y gratuita, sin la participación de intermediarios.

Requisitos

• Contar con la nacionalidad mexicana y residir en el territorio nacional.
• Ser mayor de 18 años.
• Contar con una identificación oficial vigente (IFE, Pasaporte o Cartilla Militar).
• Contar con la Cédula Única de Registro de Población (CURP).
• Comprobante de último grado de estudios.
• Acreditar el dominio del idioma inglés de acuerdo al requerimiento del empleador y de la ocupación ofertada.
• Tener experiencia laboral comprobable de acuerdo a la vacante ofertada.

Las vacantes se darán a conocer también a través de la red de Oficinas del Servicio Nacional de Empleo en todo el país y el Observatorio Laboral (www.observatoriolaboral.gob.mx).