El Portal de la Unión Europea nos expone de forma breve los Desplazamientos laborales cortos (hasta 2 años).
Desplazamientos laborales cortos (hasta 2 años)
Puedes ir a trabajar a otro país de la UE durante un corto periodo de tiempo (hasta dos años) y seguir cubierto por la seguridad social de tu país: eres entonces lo que se denomina un trabajador desplazado.
Puedes ir como trabajador por cuenta ajena, enviado por la empresa, o como trabajador autónomo.
Las normas sobre desplazamientos están pensadas para facilitar el trabajo en otro país durante un periodo limitado de tiempo:
Aunque las normas de la UE garantizan que sigues cubierto por la seguridad social de tu país, no existen leyes de ámbito europeo que establezcan qué país puede gravar tus ingresos
durante el desplazamiento. Son las legislaciones nacionales o los acuerdos fiscales entre países los que señalan dónde hay que pagar los impuestos. Sin embargo, no siempre cubren todas las posibilidades y pueden variar considerablemente entre sí.La consulta de citas médicas en Ecuador es una de las principales ventajas de la…
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