Jubilación en Liechtenstein

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MEISS) nos expone de forma breve la Jubilación en Liechtenstein.

Jubilación en Liechtenstein

La edad de jubilación ordinaria para hombres y mujeres es de 64 años. El período mínimo de cotización para poder cobrar una pensión es de un año.

Si se retrasa la jubilación, hasta un máximo de seis años, la pensión aumenta entre el 5,22% y el 40,71%, en función de los años que se retrase el cobro de la pensión.

En el caso de anticipar la jubilación, por lo general, el recorte de la pensión para quienes nacieron antes de 1955 es del 3% por un año; el 7% por dos años; el 11,5% si se adelanta tres años y el 16,5% si se hace cuatro años. A quienes nacieron después de 1956 se les reducirá el 5,5% por un año, el 10,6% por dos años, el 15,2% por tres años y el 19,5% por cuatro años.

La cuantía de la pensión de jubilación depende de los años de cotización y de la ganancia media determinante por la que se ha cotizado durante toda la vida. Dicha ganancia media puede ser incrementada por las bonificaciones por atención de hijos o familiares enfermos incapacitados.

Las cotizaciones efectuadas durante el matrimonio son consideradas como bienes gananciales y en este sentido, la mitad de las cotizaciones efectuadas por el esposo se inscriben a nombre de la esposa, y viceversa. Por ello, la esposa o el esposo que haya residido en el Principado, aun sin ejercer una actividad económica, también puede tener derecho a su propia pensión de jubilación cuando cumpla los requisitos establecidos.

La pensión mínima de jubilación es de 1.160 francos mensuales para una persona que ha cotizado desde que cumplió los 20 años de edad y la máxima es de 2.320.

También se puede cobrar el complemento por hijo, máximo hasta que cumpla los 20 años, y la cuantía asciende a 464 CHF.

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